中国智能手机制造商一名员工在社交平台发文，指小米将在发放年终奖金前大规模裁员；小米集团公关经理王化周日（18日）随即在微博澄清，“仅有基于年终绩效考核的正常人员调整”。
据中国的半导体新闻网站集微网消息，一名被平台认证为小米员工的网友发文称：“小米2024年2月29日又要裁员，赔偿标准是n+1，只通知，不协商。3月5号发年终奖，提前裁员又要坑员工一波年终奖。”同时透露自己“入职3年，年终一次也没有拿全过。”消息一出，小米股价下跌3.7%，周一（19日）在港收报12.92港元。
王化周日在微博贴上自己领到开工利是的照片，并写道“开工第一天我就多方确认并无任何裁员计画，仅有基于年终绩效考核的正常人员调整”，并话中有话称：“我觉得这可能是不想承认自己是绩效不合格的那个人，更不愿意承认团队里面就自己是垫底的人，所以就造谣希望透过一个裁员的大帽子来掩盖自己的不足。”
另一方面，小米创办人、董事长兼CEO雷军也在微博发文宣布小米14 Ultra将于周四（22日）发布，且北京昌平的全新小米智慧工厂正式投产，年产能达到1000万部。
